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Memoria de Sostenibilidad 2018
Retribuciones
Para el cálculo de las retribuciones que se indican en este capítulo, se ha con-
siderado únicamente el personal presente a 31/12/2018 del Convenio Colec-
tivo Empresa de Transformación Agraria S.A. y del Convenio Colectivo Nacio-
nal de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos. (Tragsatec),
que suponen el 79% de la plantilla media total y 86% de la plantilla media
con contrato fijo. Se incluye en la remuneración: los importes anualizados y
a jornada completa del salario base, los complementos por antigüedad, los
complementos fijos (tanto personales como de puesto de trabajo), la retri-
bución en especie y el módulo máximo de la DPO (Dirección por Objetivos).
Tragsa
La
remuneración media
a diciembre de 2018 ascendió a 28.285 euros, co-
rrespondiendo las remuneraciones más altas a los puestos que mayor titula-
ción requieren, tanto en hombres como en mujeres.
La pirámide de edad y su distribución entre hombres y mujeres respecto a su
salario promedio de cada tramo de edad, es la siguiente.
Hombre
/ Mujer
/ Remuneración media total por nivel salarial*
(euros)
G1N1
56.062
/ 49.024
/ 53.462
45.649
/ 35.770
/ 42.308
35.795
/ 30.296
/ 35.704
23.897
/ 19.021
/ 23.304
19.880
/ 19.564
/ 19.840
0
10.000
20.000
30.000
40.000
50.000
60.000
G1N2
G2N1
G4N1
G4N2
34.449
/ 31.131
/ 32.888
G2N2
30.172
/ 24.612
/ 29.270
25.857
/ 24.927
/ 25.629
G3N1
G3N2
17.439
/ 17.257
/ 17.423
G4N3
27.578
/ 31.383
/ 28.285
Remuneración
media total
general
* En el apartado siguiente “brecha salarial” se detallan las categorías profesionales incluidas en cada nivel salarial.
Hombre
/ Mujer
/ Remuneración media total por nivel salarial
(euros)
< 31
18.301
/ 20.944
/ 18.864
22.722
/ 26.826
/ 23.861
28.029
/ 35.031
/ 29.610
28.775
/ 32.960
/ 29.250
32.472
/ 39.234
/ 33.116
0
10.000
20.000
30.000
40.000
50.000
31-40
41-50
51-55
56-60
32.471
/ 30.680
/ 32.374
> 60
27.578
/ 31.383
/ 28.285
Remuneración
media total
general