Retribuciones, indemnizaciones y compatibilidades

Retribuciones e indemnizaciones de máximos responsables

De conformidad con Ley 5/2006, de 10 de abril, de regulación de los conflictos de intereses de los miembros del Gobierno y de los Altos Cargos de la Administración General del Estado, el único alto cargo y que coincide con ser el máximo responsable de la compañía es el Presidente.

Sus retribuciones vienen reguladas por el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, que recoge el régimen retributivo de los máximos responsables y directivos del sector público empresarial y otras entidades, y en la Orden del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas de 30 de marzo de 2012 que lo desarrolla.

RETRIBUCIONES 2018

Las retribuciones brutas anuales* percibidas en el año 2018 por el Presidente del Grupo Tragsa fueron de 48.080,37 euros, correspondientes al periodo comprendido entre el 6 de septiembre de 2018, fecha de incorporación a la compañía, a 31 de diciembre de 2018. Asimismo, en el periodo comprendido entre el 1 de enero al 5 de septiembre de 2018, fecha de cese de la anterior Presidenta de la compañía, ésta percibió unas retribuciones brutas anuales de 183.155,25 euros (incluida en las mismas la liquidación de haberes).

Compatibilidades

El régimen de incompatibilidades viene regulado en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas y en el Real Decreto 598/1985, de 30 de abril, sobre incompatibilidades del personal al servicio de la Administración del Estado, de la Seguridad Social y de los Entes, Organismos y Empresas dependientes.

La información sobre las Resoluciones de compatibilidad podrán ser consultadas en el Portal de Transparencia de la Administración General del Estado Abrir en nueva ventana.

​*Nota: Se informa que los importes de las retribuciones percibidas en 2018 informadas, no llevan el incremento salarial autorizado para 2018, habida cuenta que el mismo no ha sido satisfecho.

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