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Grupo Tragsa
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Equipo Humano
A su vez, con el lema “Combina y Muévete”, la celebración de la Semana
Europea de Movilidad en el Grupo Tragsa amplió su alcance. El reto del día
sin coches se celebró en 36 centros de trabajo, extendiendo la encuesta
de movilidad a todos los empleados de oficinas (propias y ajenas), más de
6.000, y ofreciendo la posibilidad de poner a punto la bici en 11 ciudades
durante dicha semana.
Cabe destacar también el proyecto piloto de mensajería con
cargo-bike
en
la sede central y el proyecto de promoción del uso del transporte público
para las visitas a cliente y a las actuaciones de la empresa ubicadas en la
ciudad.
Programa t+VIDA Seguridad
Plan de mejora del análisis de siniestralidad
La principal novedad de este plan de mejora es la consecución de un pro-
yecto de I+D+i cuyo principal objetivo consiste en desarrollar un modelo
que permita conocer, desde el inicio de una obra, el nivel de riesgo de
ocurrencia de un accidente laboral.
Este ambicioso proyecto, de cuatro años de duración, mira más allá y englo-
ba diferentes tecnologías/plataformas como son la sensorización y el BIM
(Building Information Modeling),
que permitirán analizar la validez de los
modelos y la retroalimentación de los mismos con posterioridad.
Investigación y análisis de accidentes
Continuando con la línea marcada el año anterior, se ha logrado que no
acontezca ningún accidente mortal en 2018. Este hecho supone un ali-
ciente para continuar trabajando en la consolidación de hábitos de traba-
jo seguros y saludables que mejoren la salud de la organización y de todos
y cada uno de los trabajadores que la conforman.